Un nuevo estilo de relaciones para el cambio organicional pendiente, Koldo Saratxaga.
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Un nuevo estilo de relaciones para el cambio organicional pendiente, Koldo Saratxaga.

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enfoque innovador en la gestión empresarial basado en la confianza, la colaboración y la eliminación de estructuras jerárquicas tradicionales.

Tapa blanda, 214 pág. P.Hall, 2007

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